Care este salaria voluntară și când poate fi cel mai bun pentru deportare

La salida voluntară este un acord între guvernul său prin intermediul unui reprezentant și al unui migrant pentru care are ce are abandona Statele Unite în interiorul unei plăci fijado și a pagândului el sau ea cu gastosul, dar nu există o ordine de deportare.

Pentru că există o salariu voluntar are acea faptă acuerdo, general solicitat prin migrant. De asemenea, are o procedură care poate începe o deportare. Fără confundir cu situația în care se decide un migrant pentru contul său salir din țară. Esto ultima nu este o sală voluntară.

În acest articol se explică ce este salaria voluntară, cunoscută în engleză plecare voluntară. Conștiințele lor sunt esențiale pentru a putea decide, împreună cu abogatul, dacă are, dacă este una buena strategie pentru că are sus ventajas, dar și sus inconveniente.

De asemenea, se explică cuáles son points fundamentales como se poate pedera, ceea ce poate migranți nu poate și cuales son las consecuencias, la fel las pozitivas como las negativas. Nu trebuie decât să luați o decizie informată.

Cuando solicita salaria voluntară și cuáles fiul cerințelor?

Se poate pedir în patru momente diferite, con cerințe și consecuencias diferite, pentru ceea ce este important pentru adulți și ventile și inconveniente de solicitare într-un moment și altul.

1- Antes de care are loc prima vedere în un proces de deportare

Când un imigrant este arrestado pentru un oficial de imigrare poate ajunge la o concluzie a celor mai buni pentru el sau ea este solicitarea unei salarii voluntare, pentru că, după aceea, să analizeze toate cazinele posibile pentru evita o deportare se duce o concluzie de care nu este posibil.

În aceste cazuri, poate solicita salaria voluntară în guvern, în concordanță, la Departamentul de Securitate Interna (DHS, pentru sus, în engleză). Este indiferent dacă imigrantul se află în detenție într-o închisoare a migrației sau după ce arestarea a fost lăsată în libertate, sub o cuvânt sau cu o alianță (legătură).

Dacă DHS acceptă solicitarea, se aplică imigrantului 120 de zile pentru salir de los Statele Unite. Tener în cont că guvernul poate intenționa să asigure că este complet cu această obligație de salar și diverse măsuri. De exemplu: solicitarea plății unei alianțe, menținerea unui imigrant în închisoare sau a altor forme.

2- La început de procedură de deportare

Dacă un imigrant primește o citație pentru prezentarea anterioară a unei imigrări pentru un judecat de deportare poate solicita salaria voluntară înainte de vista preliminară o este aceeași zi care se conoce como audiere calendar calendaristică. În acest caz, petiția se face în Iuez.

Además:

1. el imigrant nu poate pediră în acest moment, care nu oferă o altă formă de alivio a deportării
2. trebuie să renunțe la orice apel în legătură cu acest subiect
3. și trebuie să vă reconocuiți care să completeze cerințele pentru a fi deportat.

El juez decide se acordă solicitarea de salariu voluntar după studierea expediției imigranților, ca și istoricul său în această țară, sus lazos familiare și, mai ales, nu are un discord penal.

3- În timpul procedurii de deportare

Estos nu poate fi un frecuente și funcționează în felul următor:

În juicul pentru deportare una dintre părți va fi un un abogado din DHS, care reprezintă reprezentanții intereselor guvernului pentru argumentare care îi revin imigranților pentru a fi deportați. Se poate solicita un abogat care nu se opune unei petiții de salariu voluntar pentru o parte din migrant.

Dacă abogatul guvernului este în acord, se aplică prezentará una moción pentru finalizarea procesului de deportare și va fi DHS care va acorda salida voluntară. 

4- Al finalizăm procesul de deportare, dar înainte de a exista o ordine

Când nu există posibilitatea de a găsi un alivio pentru deportare este posibil să solicitați salaria voluntară. Pero si se așteaptă până în ultimul moment, fiii ceruți mai estrictos pentru solicitare Astfel, este necesar:

• există estado fizic (a trăi continuu) în Statele Unite pentru mai puțin de un an înainte de fecha în care a primit cartea în care a fost anunțată la începutul procesului de deportare (care se conturează ca NTA o Notificare de apariție).
• tener pasaporte vigente 
• tener Dinero este suficient pentru a plăti o forță de migrație și puterea de a face în plazoarea de cinci zile
• am fost o persoană de buen carácter moraI en los cinco years anterioare 
• nu a fost primit anterior anterior alivio de la o salariu voluntară după ce a fost considerat ca inadmisibil pentru a intra în Statele Unite
• probar care are un dinero suficient pentru a plăti pentru boletul de călătorie pentru statul din Statele Unite.

După aceea, să faci petiția corespondentă juezului să decidă dacă aprueba. Dacă se răspunde, se afirmă că se depune într-un loc de depozitare cinco días la fianza care se fixează la Corte. În plus, se notifică la fecha exacta antes de ceea ce are ce salir de Statele Unite.

Este clar că atunci când este mai târziu în a solicita salaria voluntară, mai multe cerințe care sunt îndeplinite și mai dificile este că se acordă.

Quiénes în condiții de nicio circumstanță poate solicita o salariu voluntar

Nu sunt autorizate niciun caz în niciun caz și în niciun moment o sală voluntară a migranților înțeles în una sau mai multe dintre categoriile:

• am fost condenat de un delito agravat
• ser considerado terrorista
• este un film pentru securitatea publică inclusă în această categorie a membrilor grupurilor de pandillas
• este o persoană străină care a fost oprită într-un fronterizo puesto al Statelor Unite (port, pas terestru sau aeropuerto) sau după primirea cruzar ilegalmente la frontera.

Cuáles son the inconveniente de la salida voluntară

Los migrantes care solicită solicitarea este alivio de la deportare trebuie să știe care este responsabilitatea sa pagar por los viajes de regreso a sus țărilor.

De asemenea, există foarte multe aspecte care să fie eligibile în mod voluntar se află renunțător o orice altă posibilitate de a lucra o deportare. În actualitatea există o coadă recurentă pentru o parte din migranți care este care a fost președinți pentru a marca o salariu voluntară. Este fundamental nu este firmar nimic care nu este o întreprindere sau cu ceea ce nu este stabilit de acord, deoarece o dată este fermă salida, nu există fân vuelta în urmă.

Asimismo puede haber consecuencias muy morminte nu există cumulează acordul și migranța permanentă în Statele Unite.

Cuáles son las ventajas of the salida voluntaria

Beneficiul principal este că nu mai rămâne record de deportare în migrația istorică, nu are respectarea castigului, pentru că, pur și simplu, nu există o deportare a fânului.

Acest lucru poate spune că o dată care este în afara Statelor Unite se poate pedera o viză de imigrant sau una de imigrant. Dar că există foarte clar că este altceva foarte distinsă este el consulado o Embajada la Apruebe. Pentru ello hay că trebuie să îndeplinească toate cerințele de viză care se solicită. Da nu se împlinește, va fi negată.

De asemenea, există o notă care poate avea și alte roluri ca un castig al celor 10 ani, în timp ce sunt ilegalmente în Statele Unite.

Prin contrarioarea celor care au fost ilegalmente în Statele Unite, mai mult de 180 de zile, dar mai puțin de 365 nu se văd afectate de castigul celor 3 ani, dacă dejan el țara folosind o salariu voluntar. Este punctul, care afectează un număr mic de migranți, este foarte interesant.

De fapt, a dus câteva dintre ele un provocator care a început în propriul său proces de deportare, pentru a face obiectul unei salarii voluntare și a unui regresar penal. Este o problemă care nu are toate oficiile ICE care admite un migrant care este prezent voluntar pentru această fină. En este punto, asesorarse cu un abogat competent și expert în acești probleme.

Până la ultimul moment în care nu există nicio sală a Statelor Unite, atunci când este obținut beneficiul salarului voluntar are consecuencias muy serias, tant migratorii, chiar, economice.

El mejor consejo a seguir

În asocieri de arestări, finanțe, detenții, deportări, salarii voluntare, etc., este foarte convenabil să se convingă cu un abogat competent, serios și onest. 

Y tener mult cuidado cu ceva care să fie sincer înștiințat atunci când a început un proces de deportare fără să ajungă la un acord de salariu voluntar, deoarece este foarte posibil, este o ordine de deportare dictată în ausență.

Acest articol este informativ. Nu există asesorie legală pentru niciun caz concret.